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        【新華日報】聚焦“六化”,擦亮泗陽衛生監督協管品牌

        發布時間: 2021-12-28 信息來源: 瀏覽次數:0

        2021年,宿遷市泗陽縣衛健執法大隊緊緊圍繞實施健康中國戰略,以“衛生監督功能下沉、執法監督關口前移、保障公共衛生安全”為目標,創新衛生監督“十統一”模式,以“六化”為主要抓手,主動作為,積極探索,擦亮泗陽縣衛生監督協管品牌。

        “十個統一”,即統一聘用協管人員、統一辦公場所名稱、統一協管工作制度、統一協管工作流程、統一協管工作職責、統一協管執法證件、統一協管監督服裝、統一協管工作步驟、統一臺賬文書格式、統一績效考核標準。在“十個統一”基礎上,著重聚焦“六化”即管理網格化、培訓常態化、考核指標化、檔案標準化、工作規范化、服務優質化,參考網格化治理模式,根據當地實際情況,一個鄉鎮一個網格,推行“1+2+N”模式,即一個衛生監督站配備一個站長、兩名以上衛生監督協管人員,對網格范圍N個行業領域(生活飲用水、學校衛生、公共場所、用人單位職業衛生等)開展巡查工作,深入基層,堅持“人在網格走,事在網格辦”,打通衛生監督“最后一公里”,進一步維護廣大人民群眾的健康權益。為提升衛生監督協管隊伍能力素養,幫助衛生監督協管員快速進入角色,該縣衛健執法大隊先后組織召開衛生監督協管員培訓會5次,訓后考試2次,還抽調協管員參加全縣的院感、村衛生室疫情防控等監督檢查,通過常態化培訓及檢查,達到以學促練、以練促干的效果。根據相關文件要求,采取鄉鎮(街道)自評、執法大隊考核相結合的方法,考核結果作為發放績效工資、評先評優等的依據,做到考核指標化,切實分配好“蛋糕”。加快推進網格內“一戶一檔”檔案建設,根據網格范圍內上級文件、計劃總結、會議記錄、投訴舉報、轉交案件、宣傳培訓、年度報表、被監督單位本底資料、行政相對人監督檔案等項目進行分類整理、裝訂、歸檔,做到“人在網格走,巡查底數明”。制定規范化工作流程,使各項工作做到有章可循、細化流程,切實有效提高協管員日常工作效率。通過“一出二說三用”——出示證件、說明來意、用“法言法語”,處處以優質的服務和良好的工作狀態對待服務對象,展現優秀的衛生監督協管員形象。

        基層衛生監督工作細、碎、難,要下“繡花功夫”,該縣衛健執法大隊創新“十統一”模式,聚焦“六化”,既能有效增加衛生監督工作的深度和廣度,擴展衛生監督的覆蓋面,又能延伸衛生監督觸角,有效解決基層衛生監督相對薄弱的問題,在變局中開新局,不斷擦亮泗陽衛生監督協管品牌。 司守豐

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